B_Jack Опубликовано 28 июля, 2009 Поделиться Опубликовано 28 июля, 2009 Здравствуйте! Если меня забирают в армию, сохраняется ли за мной по закону рабочее место? То есть я возвращаюсь и работаю в той же организации. А то вот если нет, приду из армии и надо будет искать работу. А на сколько это затянется в нынешних условиях - не знаю. Для меня этот вопрос очень важный, так как финансово помочь некому, если что. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Михаил Александрович Опубликовано 28 июля, 2009 Поделиться Опубликовано 28 июля, 2009 Не сохраняется. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Бенкендорф Опубликовано 28 июля, 2009 Поделиться Опубликовано 28 июля, 2009 в государственных организациях сохраняется, в частных фирмах нет "Служить бы рад - прислуживаться тошно" А.С. Грибоедов Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Северянин Опубликовано 28 июля, 2009 Поделиться Опубликовано 28 июля, 2009 Что касается трудоустройства уволенных военнослужащих, то законодатель не обязывает работодателей - коммерческие организации предоставлять работу бывшему работнику после увольнения его с военной службы. Вместе с тем уволенным с военной службы гражданам, работавшим до призыва на военную службу в государственных организациях, гарантируется сохранение в течение трех месяцев после увольнения с военной службы права поступления на работу в те же организации и на должность не ниже занимаемой до призыва на военную службу (п. 5 ст. 23 Федерального закона от 27.05.98 № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих»). Кроме того, гражданам, уволенным после прохождения военной службы по призыву и принятым на прежнее место работы, гарантируется предоставление материальной помощи на первоначальное обзаведение хозяйством в порядке, определяемом постановлением Правительства РФ от 25.11.98 № 1394 «О порядке предоставления гражданам, уволенным после прохождения военной службы по призыву и принятым на прежнее место работы, материальной помощи на первоначальное обзаведение хозяйством». Материальная помощь предоставляется принятым в течение года на прежнее место работы впервые после увольнения с военной службы. Организациями, финансируемыми из бюджета, материальная помощь предоставляется за счет и в пределах ассигнований, выделяемых на оплату труда, а другими организациями - за счет собственных средств. Размер материальной помощи устанавливается организацией по согласованию с соответствующим органом первичной профсоюзной организации, но не должен быть менее 500 рублей. Помощь предоставляется не позднее 3 месяцев после принятия на работу и по личному заявлению работника. * * * Оффтоп Все действия модераторов могут быть обжалованы в вышестоящих инстанциях.То есть Site Admin. Полностью игнорирую хамство в личке . Если хочется поупражняться в остроумии и прикладной матерщине,прошу посетить сайты малолеток,где вам с радостью составят компанию такие-же "острословы". Внимательно читаем правила Форума и не удивляемся почему получили штраф. Если вы не знаете кто модератор вашего раздела пользуйтесь справкой Взаимопомощь в городах Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Анна Мартемьяновна Опубликовано 29 июля, 2009 Поделиться Опубликовано 29 июля, 2009 Здравствуйте! Если меня забирают в армию, сохраняется ли за мной по закону рабочее место? То есть я возвращаюсь и работаю в той же организации. А то вот если нет, приду из армии и надо будет искать работу. А на сколько это затянется в нынешних условиях - не знаю. Для меня этот вопрос очень важный, так как финансово помочь некому, если что. Здравствуйте. Трудовой договор расторгается по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон и место за Вами не сохраняется. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Lenok Опубликовано 29 июля, 2009 Поделиться Опубликовано 29 июля, 2009 странно , а моему мужу сказали, что когда прийдет его обратно возьмут...что место сохраниться.......организация не бюджетная вроде, но с официальным трудоустройством.....неужели обманули http://www.pchelenok.com/lineyki_dlya_forumov/ruler.php?date=26-6-2010&bgId=3753&icoId=re8&color=9&text=%C4%EE+%ED%E0%F8%E5%E9+%E2%F1%F2%F0%E5%F7%E8+&a=true http://www.pchelenok.com/lineyki_dlya_forumov/ruler.php?date=2-12-2007&bgId=2010&icoId=de3&color=7&text=%CD%E0%F8%E5%EC%F3+%F1%FB%ED%F3%EB%FC%EA%E5+%F3%E6%E5&a= г. Хабаровск, в\ч 51460 , реактивный дивизион Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
tankman Опубликовано 29 июля, 2009 Поделиться Опубликовано 29 июля, 2009 странно , а моему мужу сказали, что когда прийдет его обратно возьмут...что место сохраниться.......организация не бюджетная вроде, но с официальным трудоустройством.....неужели обманули Не факт. Это право руководителя брать на работу по своему усмотрению. Возможно также, что в колдоговоре (или других положениях организации) есть такие обязательства. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.