goos Опубликовано 15 сентября, 2010 Поделиться Опубликовано 15 сентября, 2010 Добрый день! Опишу свою ситуацию: После института (была отсрочка) устроился на работу (официально). Работаю 2 года. В прошлом году начали приходить повестки из военкомата домой, но я там не живу и ни разу не расписывался (получали родители), соответственно в военкомат не ходил. Сейчас пришла повестка (для уточнения данных) на работу, но я в отпуске . Отдел кадров сообщил в военкомат, что я в отпуске, на что там попросили уведомить меня (вручить) когда я вернусь из отпуска. Но когда я приду на работу назанченная в повестке дата уже пройдет. Если я подпишусь о получении после назначенной даты, что это означает? Имеют ли право военкоматчики просить ОК уведомить меня после истечения срока (при наличии уважительной причины)? И не лучше ли отделу кадров отослать им корешок повестки на следующий день после срока с формулировкой "вручить невозможно т.к..."? ЗЫ Идти в военкомат не предлагать. Спасибо. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Бесстрашнов А.Е. Опубликовано 15 сентября, 2010 Поделиться Опубликовано 15 сентября, 2010 Добрый день. Если я подпишусь о получении после назначенной даты, что это означает? Это означает официальное уведомление о Вашей явке и в случае не явки на слудующий рабочий день после вручения повестки дело может быть предано в прокуратуру. Имеют ли право военкоматчики просить ОК уведомить меня после истечения срока (при наличии уважительной причины)? Какой в этом смысл если Вы будете просить об уведомлении Вы призначете факт того, что знаете о дате явки и следовательно официально уведомлены. И не лучше ли отделу кадров отослать им корешок повестки на следующий день после срока с формулировкой "вручить невозможно т.к..."? Так будет лучше. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
goos Опубликовано 15 сентября, 2010 Автор Поделиться Опубликовано 15 сентября, 2010 Цитата: Сообщение от goos И не лучше ли отделу кадров отослать им корешок повестки на следующий день после срока с формулировкой "вручить невозможно т.к..."? Так будет лучше. А это правомерно? И не будет ли у отдела кадров из-за этого проблем? (с учетом того, что они уже общались с военкоматом по телефону) Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы Куканов И.Д. Опубликовано 15 сентября, 2010 Модераторы Поделиться Опубликовано 15 сентября, 2010 День добрый. Повестки вручаются не только через отдел кадров. В первую очередь они вручаются по месту жительства. При наличии приказа или иного документального подтверждения о том, что Вы действительно находитесь в отпуске, проблем у отдела кадров быть не должно. В крайнем случае, можно предоставить в ВК копию приказа и Вашего заявления или иные другие документы, а также сообщить о готовности вручить Вам следующую повестку после Вашего выхода на работу. Специализированная коллегия адвокатов "Призывник" Запись на консультацию по тел.: +7 (495) 364-15-29 Москва +7 (812) 719-84-22 Санкт-Петербург Яндекс Дзен Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.