Бесплатные телефонные консультации для призывников Москвы и Петербурга
Показано с 1 по 6 из 6

Увольнение по несоблюдению условий контракта и гражданская работа (не военнизированная)


  1. #1
    Ефрейтор

    Регистрация
    02.06.2008
    Адрес
    Луга
    Возраст
    27
    Сообщений
    54
    Поблагодарить
    4
    Поблагодарили 9 раз(а) в 7 сообщениях

    По умолчанию Увольнение по несоблюдению условий контракта и гражданская работа (не военнизированная)

    Собственно вопрос, при разрыве контракта по такой вот статье, думаю на гражданской работе не должны смотреть в военник и не брать из-за этого?

  2. #2
    Генерал армии
    Регистрация
    19.11.2010
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Возраст
    59
    Сообщений
    7,377
    Поблагодарить
    8
    Поблагодарили 3,086 раз(а) в 2,738 сообщениях
    Записей в дневнике
    17

    По умолчанию Re: Увольнение по несоблюдению условий контракта и гражданская работа (не военнизированная)

    Heat., В Военном билете производится запись со ссылкой на статью, без раскрытия её содержания. Например: "Уволен по ст.51п.3.п.п."а" пр.ГК ВМФ №___ от "__"____ 20___г. с правом ношения в/формы одежды".
    Не буду утверждать категорично, но работодателю интересен сам факт прохождения военной службы, а не причина увольнения с неё. Поскольку в ряде случаев такой сознательный шаг военнослужащего является единственным поводом его скорейшего увольнения.
    Не надо бояться человека с ружьем.. /Ленин/

  3. #3
    Ефрейтор

    Регистрация
    02.06.2008
    Адрес
    Луга
    Возраст
    27
    Сообщений
    54
    Поблагодарить
    4
    Поблагодарили 9 раз(а) в 7 сообщениях

    По умолчанию Re: Увольнение по несоблюдению условий контракта и гражданская работа (не военнизированная)

    Цитата Сообщение от seys Посмотреть сообщение
    Heat., В Военном билете производится запись со ссылкой на статью, без раскрытия её содержания. Например: "Уволен по ст.51п.3.п.п."а" пр.ГК ВМФ №___ от "__"____ 20___г. с правом ношения в/формы одежды".
    Не буду утверждать категорично, но работодателю интересен сам факт прохождения военной службы, а не причина увольнения с неё. Поскольку в ряде случаев такой сознательный шаг военнослужащего является единственным поводом его скорейшего увольнения.
    Как раз таки будет подпункт не "а" а "в".

  4. #4
    Полковник
    Регистрация
    03.09.2012
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    2,362
    Поблагодарить
    0
    Поблагодарили 552 раз(а) в 548 сообщениях

    По умолчанию Re: Увольнение по несоблюдению условий контракта и гражданская работа (не военнизированная)

    Увольнение за не соблюдение условий контракта, будет играть роль, если ваш начальник бывший военный и до сих пор не расстался со своим прошлым.
    Трудовой кодекс четко указывает причины, по которым допустимо отказывать работнику в заключении трудового договора и пункта о том, что такой отказ возможен по причине записи в военном билете - нет.
    Специализированная коллегия адвокатов "Призывник"

    Запись на консультацию по тел.:
    364-15-29 Москва
    719-84-22 Санкт-Петербург

  5. #5
    Генерал армии
    Регистрация
    19.11.2010
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Возраст
    59
    Сообщений
    7,377
    Поблагодарить
    8
    Поблагодарили 3,086 раз(а) в 2,738 сообщениях
    Записей в дневнике
    17

    По умолчанию Re: Увольнение по несоблюдению условий контракта и гражданская работа (не военнизированная)

    Heat.,
    Как раз таки будет подпункт не "а" а "в".
    Я привёл в качестве примера формулировку основания для увольнения в своём военном билете. У Вас будет указан п.п."в".
    При заполнении анкеты кандидата на должность (на работу) указывается лишь срок прохождения военной службы, категория запаса и категория годности по здоровью.
    Не надо бояться человека с ружьем.. /Ленин/

  6. #6
    Сотрудник СКА “Призывник”
    Регистрация
    27.03.2008
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    12,247
    Поблагодарить
    0
    Поблагодарили 2,410 раз(а) в 2,336 сообщениях

    По умолчанию Re: Увольнение по несоблюдению условий контракта и гражданская работа (не военнизированная)

    Ни каких препятствий в данном случае трудовым законодательством РФ не предусмотрено. Исключение составляет лишь поступление на госслужбу, либо в правоохранительные органы.
    Специализированная коллегия адвокатов "Призывник"

    Запись на консультацию по тел.:
    +7 (495) 364-15-29 Москва
    +7 (812) 719-84-22 Санкт-Петербург

Ваши права

  • Вы не можете создавать новые темы
  • Вы не можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •  

Как получить военный билет? Как получить белый билет?
Косить от армии или купить военник? - ответы на вопросы уже есть, читайте на форуме.

Рейтинг@Mail.ru