Гость Atom Опубликовано 16 января, 2007 Поделиться Опубликовано 16 января, 2007 Дело такое, оборонное предприятие из списка оплачивало учебу в ВУЗе, был составлен трехсторонний договор(предприятие-ВУЗ-студент), согласно которому выпускник обязан отработать после окончания ВУЗа на предприятии не менее 3х лет. Работать там не могу в силу некоторых личных обстоятельств. Что грозит в случае нарушения договора? Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Игорь Щедрин Опубликовано 16 января, 2007 Поделиться Опубликовано 16 января, 2007 Необходимо, прежде всего, смотреть ответственность сторон, указанную в самом договоре. Специализированная коллегия адвокатов "Призывник" запись на консультацию по тел.: 364-15-29 Москва 719-84-22 Санкт-Петербург Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.