Перейти к содержанию

Лист беседы приувольнении -Подскажите!


Рекомендуемые сообщения

Здравствуйте! Подскажите.Лист беседы командир части должен проводить или любой начальник у нас вышестоящий перекинул это дело на комбата.Это правомерно? Кто с выслугой будет ознакамливать когда кадры и всё прочее в части? Проконсультируйте что писать в графах Подлежит направлению на воинский учёт в .....А я то незнаю куда ещё- Сертификат просил на Питер.

Отношение к увольнения - буду писать -несогласен ,ЖП по ИМПЖ не обеспечен,а добавлять что нибудь надо ещё?

Просьбы Ознакомить с выслугой лет,Пройти ВВК- что ещё написать -подскажите чтобы не пролететь. И листов беседы два экземпляра должно быть?

СПАСИБО!!!

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Здравствуйте! Подскажите.Лист беседы командир части должен проводить или любой начальник у нас вышестоящий перекинул это дело на комбата.Это правомерно?
Это обязанность командира части.
Кто с выслугой будет ознакамливать когда кадры и всё прочее в части?

Командир (начальник) воинской части обязан:

а) за шесть месяцев до достижения военнослужащим предельного возраста пребывания на военной службе или окончания соответствующего контракта:

уточнить у военнослужащего вопрос заключения им нового контракта, учитывая наличие необходимой выслуги лет для назначения пенсии за выслугу лет, состояние здоровья, обеспеченность жилым помещением по нормам, установленным федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;

направить личное дело военнослужащего, подлежащего увольнению, в соответствующий финансово-экономический орган для подсчета выслуги лет на пенсию;

направить военнослужащего (по его желанию) на медицинское освидетельствование в гарнизонную или госпитальную военно-врачебную комиссию (далее именуется - ВВК);

предоставить военнослужащему ежегодный основной отпуск и полностью дополнительные (если таковые имеются) отпуска соответствующей продолжительности с расчетом их завершения ко времени издания соответствующего приказа об увольнении с военной службы;

б) за четыре месяца до достижения военнослужащим предельного возраста пребывания на военной службе или окончания соответствующего контракта организовать проведение аттестации военнослужащего;

в) за три месяца до достижения военнослужащим предельного возраста пребывания на военной службе или окончания соответствующего контракта:

довести военнослужащему принятое решение о его дальнейшем служебном предназначении;

провести беседу с военнослужащим о предстоящем увольнении с военной службы с привлечением при необходимости представителей кадрового, финансово-экономического органов и юридической службы. В ходе беседы с военнослужащим оформляется лист беседы по форме согласно приложению N 8 к настоящей Инструкции.

Лист беседы военнослужащего хранится в его личном деле.

 

Проконсультируйте что писать в графах Подлежит направлению на воинский учёт в .....А я то незнаю куда ещё- Сертификат просил на Питер.
Один экземпляр личного дела отправят в районный военкомат по месту жительства, второй в пенсионный отдел военного комиссариата субъекта федерации.
Отношение к увольнения - буду писать -несогласен ,ЖП по ИМПЖ не обеспечен,а добавлять что нибудь надо ещё?
Это уж на Ваше усмотрение. С чем не согласны, то и укажите. Ограничений нет.
Просьбы Ознакомить с выслугой лет,Пройти ВВК- что ещё написать -подскажите чтобы не пролететь. И листов беседы два экземпляра должно быть?
Смотрите выше.

"Призывник" cпециализированная коллегия адвокатов

Запись на консультацию по телефону: 364-15-29 Москва, 719-84-22 Санкт-Петербург

________________________

Уверен - у нас всё получится!

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Заархивировано

Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.

×
×
  • Создать...