alx77 Опубликовано 17 декабря, 2012 Поделиться Опубликовано 17 декабря, 2012 В фирму пришло письмо от военкомата (получали по уведомлению на почте). Просят явиться в военкомат одного из наших сотрудников, приложили туда повестку на ближайшую дату, направления на анализы. Пишут там Руководители, другие ответственные за военно-учетную работу должностные лица (работники) организаций, ответственные за военно-учетную работу должностные лица органов местного самоуправления обязаны: оповещать граждан о вызовах (повестках) военных комиссариатов районов, городов без районного деления, иных муниципальных (административно-территориальных) образований (далее - военные комиссариаты) или иных органов, осуществляющих воинский учет; обеспечивать гражданам возможность своевременной явки по вызовам (повесткам) военных комиссариатов или иных органов, осуществляющих воинский учет; Что-нибудь грозит фирме и её руководителю за игнорирование подобных писем? Какие то санкции/штрафы может быть? Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
seys Опубликовано 17 декабря, 2012 Поделиться Опубликовано 17 декабря, 2012 alx77, Порядок организации воинского учета определён разделом III Постановления Правительства РФ от 27.11.2006 N719 (ред. от 22.03.2012) "Об утверждении Положения о воинском учете" http://base.consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc;base=LAW;n=127668 а ответственность руководителей организаций установлена гл.21 (ст.ст.21.1-21.4) Кодекса РФ об административных правонарушениях (КоАП РФ) от 30.12.2001 N195-ФЗ http://www.consultant.ru/popular/koap/ В частности Статья 21.2. Неоповещение граждан о вызове их по повестке военного комиссариата или иного органа, осуществляющего воинский учет Неоповещение руководителем или другим должностным лицом организации, а равно должностным лицом органа местного самоуправления, ответственными за военно-учетную работу, граждан о вызове их по повестке военного комиссариата или иного органа, осуществляющего воинский учет, а равно необеспечение гражданам возможности своевременной явки по вызову по повестке военного комиссариата или иного органа, осуществляющего воинский учет, - влечет наложение административного штрафа в размере от пятисот до одной тысячи рублей. http://www.consultant.ru/popular/koap/13_22.html#p7177 © КонсультантПлюс, 1992-2012 Не надо бояться человека с ружьем.. /Ленин/ Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
alx77 Опубликовано 17 декабря, 2012 Автор Поделиться Опубликовано 17 декабря, 2012 и всё? 500-1000 руб и сотрудника можно не отдавать? :) Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
seys Опубликовано 17 декабря, 2012 Поделиться Опубликовано 17 декабря, 2012 Тут всё зависит от извращенности и аппетитов РВК. А также от последствий для бизнеса предприятия в том случае, если информация о наложении штрафных санкций станет известна клиентам компании. Не надо бояться человека с ружьем.. /Ленин/ Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
ЛиаХим Опубликовано 18 декабря, 2012 Поделиться Опубликовано 18 декабря, 2012 alx77, если Вы, как работодатель, не хотите лишиться ценного сотрудника, то Вы можете его отправить в отпуск задним числом или в командировку. Это, конечно, незаконно, но недоказуемо, т.е. штраф наложить весьма проблематично. Если Вы достигли успеха в жизни, то Ваша страничка в Википедии, а не в Вконтакте. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.